Цитата:

Static
Расскажите, пожалуйста, сколько человек уже есть в "команде единомышленников" и скольких Вы еще планируете привлечь? Для определенности предлагаю считать "командой" всех людей которые участвуют в распределении этих 5% бонусов. Кстати, вопрос к той же теме: Вы планируете практиковать только ручное исполнение приказов или автоматическое - тоже? И входят ли трейдеры-"исполнители" в число людей, на которых делятся бонусы?

Де-юре пока ни одного, переговоры ведутся с 3 кандидатами, 1, если даст окончательное согласие, с вероятностью 0,9 будет принят руководством (окончательное слово за ним). Планируемый состав группы управляющих: 3 человека плюс я. Возможно не все 4 человека будут привлечены в качестве постоянных сотрудников, но минимум 2 (кроме меня) должно быть. В распределении бонусов будут участвовать как управляющие, так и программисты и трейдеры-исполнители. Сколько понадобится последних будет зависеть от квалификации упраляющих и их требований. Сейчас ясно только одно: больше 3-х человек программистов и трейдеров не будет (просто не позволит выделенная площадь). 1 будет точно, потому что нужен независимый "учет и контроль" работы стратегий. Эти люди будут (от 1 до 3 человек), потому что есть и еще одно четкое условие: портфель должен "работать" на 100% средств вне зависимости от отпусков и болезней любого члена команды.

Цитата:

Static
Еще один вопрос возник по формуле: когда Вы пишете "минус расходы на фикс", вы имеете в виду расходы на фикс всех сотрудников компании или только "команды"?

Всех сотрудников, участвующих в реализации инвестиций на бирже (в компании есть и ряд других инвестиционных проектов, которые исполняются другими людьми и их зарплаты и бонусы зависят от другого и учитываться не будут).

С уважением